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Junior Researcher Informatik

Die bmp AG arbeitet in den Gesch�ftsbereichen Unternehmensberatung und Venture Capital. Es werden Beteiligungen an jungen Firmen des
Sektors Hochtechnologie gehalten, die zukunftsweisende und erfolgversprechende Dienstleistungen und Produkte entwickeln. Die bmp
handelt nicht haupts�chlich als Kapitalgeber, sondern tritt als Business Developer im umfassenden Sinne auf: Den Beteiligungen wird
wissenschaftliches wie �konomisches Know-how zur Verf�gung gestellt. Um diesen gemeinsamen Informationsvorsprung  auszubauen, werden
mehrere Junior Researcher (m/w) gesucht.

Fachliche Qualifikation:

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik
Alter zwischen 22 und 30 Jahren
Sehr gute Englischkenntnisse
Aktives Interesse an der Gesch�fts- und Finanzwelt
Sicherer Umgang mit Analyse-Tools (Statistik, Datenbanken, Data Warehouse, Data Mining) und Knowledge Management Systems.

Pers�nliche Qualifikation:

Freundliches Auftreten und Bereitschaft zur Teamarbeit
Zuverl�ssigkeit
Technologielastigkeit ist kein Nachteil, wenn sie durch die F�higkeit ausgeglichen wird, das Marktpotenzial der Technologie
einzusch�tzen
Gesp�r f�r die Verwertbarkeit / den wirtschaftlichen Nutzen einer Entdeckung

Stellenbeschreibung:

Die bmp hat rund f�nfzig Beteiligungen, an deren  Wachstum und zuk�nftigen Erfolg sie glaubt.  In diesen jungen Firmen sind
vorhanden: Fachkenntnis, Ehrgeiz und ein erfolgversprechendes Produkt. bmp f�gt hinzu: Geld und die Einbindung in ein
Informationsnetzwerk, in dem jeder gibt und nimmt. Die erste Aufgabe des Researchers ist, Anfragen aus den Beteiligungen zu
beantworten.

Das zweite Ziel der bmp ist es, neue Beteiligungen zu erwerben, und zwar im fr�hestm�glichen Stadium. Sobald eine wissenschaftliche
Entdeckung beginnt, ihr wirtschaftliches Potenzial zu zeigen, will die bmp von ihr h�ren und sich eventuell an ihr beteiligen. Der
Junior Researcher liefert also aus eigener Initiative Input, der im Idealfall dazu f�hrt, dass aus einer wissenschaftlichen oder
technologischen Neuerung eine Firma wird.  Er evaluiert das Umfeld: Stehen der Entwicklung der Idee gesetzgeberische Probleme im
Wege? Ist der Markt in diesem Segment bereits ges�ttigt?

Der Junior Researcher kommt als Absolvent zu uns oder hat einige Jahre Erfahrung in anderen Branchen gesammelt. Wir erwarten von ihm
nicht, dass er sich innerhalb seiner Disziplin bereits f�r einen Teilbereich entschieden hat. Die Arbeit von zwei bis vier Junior
Researchern wird koordiniert von einem Research Analysten, der Expertise auf einem Wissensgebiet besitzt.  Der Junior Researcher
wird im Laufe seiner Ausbildung mit mehreren Research Analysten zusammenarbeiten und deren Spezialgebiet kennenlernen. Aus seinem
allgemeinen Fachwisssen und seinen Erfahrungen bei uns entwickelt er einen pers�nlichen Kompetenzbereich.

Erg�nzende Informationen entnehmen Sie bitte den Stellenprofilen "Research Analyst" und "Senior Research Analyst".

Wir freuen uns auf Ihre vollst�ndigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer Res001.

bmp Aktiengesellschaft
Sabine R�sler
Personalabteilung
Kennnummer Res001
Charlottenstra�e 16
10117 Berlin

sroesler@bmp.com
www.bmp.com