🚀 go-pugleaf

"Frank T. Zerres" <zerres@uni-duisburg.de> wrote in message
news:8udlf7$70$1@news-hrz.uni-duisburg.de...
> In schule.allgemein "M�sl Roland" <founder@pege.org> wrote:
> [...]
> : Standard Ratschlag in Newsgroups �ber Heimunterricht
> : f�r Kinder die gerade aus der Schuld genommen werden
>
> : "Lass dem Kind ein paar Monate Zeit, da� es sich erholen
> : kann und seine Freude am lernen wieder entdecken kann"
>
> Wieso muss Lernen eigentlich immer Spass machen?

So kann nur einer Fragen, dem vom Schulsystem
jede Lust am lernen genommen wurde

> Lernen ist auch zu einem gewissen Teil schlichte Arbeit.

Auch Arbeit macht Spa�
Man mu� nur wissen wie man sich die richtige
Arbeit aussucht :-)

> : Ich habe seit 1980 nie jemanden ein Zeugniss gezeigt.
> : Gute Firmen legen keinen Wert auf solchen Unsinn.
>
> Gemaess Deiner Aussage ist die Welt dann voll von
> "schlechten Firmen". Erst bei Spitzenjobs spielen Zeugnisse
> kein Rolle mehr, dann zaehlt die Erfahrung, Fuehrungsqualitaeten,
> Flexibiliaet, Belastbarkeit etc.
> Wie Du diese Faehigkeiten erlangen willst, ist mir aber ein Raetsel,
> wenn es Dir nicht gelingt, diese in "normalen" Jobs zu erfahren. Denn
> ohne Zeugnisse, Briefe etc. wirst Du in den "schlechten" Unternehmen
> keine Chance kriegen.

Ich lege auf "schlechte" Unternehmen auch keinerlei Wert

> : Bei der Firma wo ich 1982 bis 1985 war galt
> : "Ist aus der Schule geflogen, weil er auf seinen
> : eigenen Computer soviel programmierte, da�
> : er die Schule vernachl��igt hat" als absolut
> : sicherer Einstellungsgrund :-)
>
> Aus einem Einzelfall eine Grundregel abzuleiten, spricht nicht gerade
> fuer Deine Lebenserfahrung.

Diese Firma zauberte einen Silicon Valley �hnlichen
Aufstieg in �sterreich hin.

1979 als 2 Mann Firma gegr�ndet, heute
an der 1 Milliarde ATS (140 Millionen DM)
Umsatzgrenze



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M�sl Roland founder@pege.org
http://www.pege.org clear targets for a confused civilization
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